Macavoy AB

Brinner du för service? Vill du arbeta med nya infallsvinklar och ifrågasätta traditionell fastighetsförvaltning? Ser du affärsmässigheten i att vara närmre hyresgästerna och förstå deras behov och intresse?

 

Uppdraget

Vad är det som skapar den sköna känslan när du kommer hem från jobbet, skolan eller promenaden och sätter dig i soffan och känner ”ah, hemma”? Det är såklart många faktorer där vissa kan vara svåra att sätta fingret på. Saker som kan påverka är känslan av trygghet, teknisk status, skick i fastigheterna, prisvärdhet, utrymme, geografisk attraktivitet, service, infrastrukturfrågor, möjlighet till interaktion med andra etc. Detta är bara några av de parametrar som påverkar en hyresgästs känsla och upplevelse.

 

Vi söker nu en serviceinriktad Bostadschef som har intresse och förståelse för hur dessa parametrar samverkar och hur man kan fortsätta utveckla en fastighetsförvaltning som går ihop ekonomiskt men som också följer hyresgästernas önskemål genom att ifrågasätta gamla strukturer och lansera nya arbetssätt.

 

Om företaget

AB Höganäshem äger och förvaltar cirka 1 400 lägenheter och 130 lokaler i Höganäs kommun. Bolaget har cirka 15 anställda och omsätter ca 110 Mkr. Under 2017 antog vi en ny affärsplan med ett tydligt inslag av förnyelse, renovering och nyproduktion. ”Vi skapar värde genom närhet och harmoni” är vår nya vision. Genom den kommer vi under ett antal år framåt att utmana fastighetstraditioner på bred front. Vi har stora tankar i ett litet bolag med korta beslutsvägar och högt i tak.

 

Vem söker vi?

För rollen ser vi att du har en fastighetsrelaterad högskoleexamen inom teknik, ekonomi eller motsvarande och du har arbetat i minst 5 år i ett bostads- eller fastighetsbolag eller kanske med utveckling av kommersiella fastigheter? Längre arbetslivserfarenhet kan kompensera för högskoleutbildning.

 

För att lyckas i rollen som Bostadschef behöver du vara energisk och väldigt kommunikativ då våra hyresgäster är såväl yngre som äldre. Du är jordnära och genuint intresserad av våra kunder och deras behov och träffar dem gärna. Du gillar komplexa problem och vågar testa nya infallsvinklar. Uttrycket ”det går inte” ingår inte i din vokabulär. Du är med andra ord väldigt lösningsfokuserad, då vår målsättning är att bli mer moderna och din roll blir att utveckla gamla strukturer. Det inkluderar bl.a. retoriken hur vi kommunicerar, vilka verktyg vi använder för att få reda på hur och vad kunderna vill ha (NKI).

 

Driftnetto kommer fortfarande ligga i fokus för att kunna fortsätta bygga och utvecklas. Förutom din utvecklade servicekänsla ser vi att du har en teknisk kunskap eller i alla fall ett genuint tekniskt intresse. Harmonin i hemmet försvinner rätt snabbt om värmepannan går sönder… Till detta adderar vi även kunskap kring ekonomi då ekvationen måste gå ihop med en vettig hyresavgift. Vi är ett mindre bolag vilket ställer krav på att du är bred i din kompetens och förståelse samt har en god beställarkompetens.

 

 Och jobbet då?

Som ledningsgruppsmedlem förväntas du ta gemensamt ansvar för genomförande av affärsplan och iaktta ägardirektivet. I ledningsgruppen representerar du avdelningen men främst företräder du bolaget och dess totala förmåga att utvecklas. Detta gör du tillsammans med VD, Ekonomichef och Byggchef.

 

Inom avdelningen har du ansvar för att leda och fördela arbetet för, i nuläget, 4-5 personer.  I första hand utgår uppdraget från ett boendeperspektiv där boendekvalitén kontinuerligt ska utvecklas. Ekonomiskt är du ansvarig för större delar av bolagets driftsekonomi. I samband med ombyggnationer blir du involverad utifrån din avdelnings perspektiv. En viss del av den tekniska driften påverkar också boendekvalitén där du aktivt deltar i diskussionen.

 

Fastighetsägarens ansvar, miljöarbete, upphandlingar och myndighetskrav är samlade under en gemensam resurs mellan bygg- och förvaltning. På detta sätt tror vi att förvaltningsavdelningen kan fokusera på kunddialog och utveckling av boendekvalitén tillsammans med marknadsplanering och kundinformation

 

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Du rapporterar till VD.

 

Hur ansöker jag då denna spännande tjänst?

I denna rekrytering har AB Höganäshem tagit hjälp av Macavoy AB och du ansöker med ett uppdaterat CV och ansökningsbrev på www.macavoy.se. Annonsen kommer att vara publicerad till och med den 15 april, men vi arbetar med ett löpande urval så tjänsten kan tillsättas innan dess. Därför uppmuntrar vi dig att inte vänta för länge med att skicka in din ansökan.

Om du har frågor avseende tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Markus Holmgren på Macavoy, 010-330 54 81.

 

Vi ser fram emot din ansökan!

 

Vem är Macavoy AB?

Macavoy AB är den lilla rekryteringsbyrån med de stora kompetenserna. Vi är specialiserade på rekrytering av chefer och specialister, huvudsakligen med en bakgrund som ingenjörer eller ekonomer. Läs mer om Macavoy på www.macavoy.se och följ oss gärna på LinkedIn för att ta del av vad som händer.



Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Omgående
Löneform Fast lön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100 %
Ort Höganäs
Län Skåne län
Land Sverige
Referensnummer 2018/4
Publicerat 2018-03-12
Sista ansökningsdag 2018-04-15

Tillbaka till lediga jobb